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新加坡TAPA認證咨詢

來源: 發布時間:2025-08-30

TAPA認證是什么? 1.設施安全要求(FSR):適用于供應鏈內運輸過程中的安全儲存或與運輸有關的臨時儲存,規定了倉儲設施的物理安全要求,如圍墻高度、門禁系統、監控設備、報警裝置等,還包括安全管理程序,如人員培訓、貨物進出管理、應急響應等。 2.卡車運輸安全要求(TSR):專門針對公路運輸,規定了供應鏈內高價值貨物的安全運輸要求,涵蓋運輸車輛的安全設備配備,如 GPS 追蹤裝置、電子鎖、防盜報警裝置等,以及運輸過程中的安全管理流程,如駕駛員培訓、貨物裝卸程序、運輸路線規劃等。 3.停車安全要求(PSR):規定了停車場和貨場的基本要求,目的是在無安全保障的停車場中日益增加的貨物案,增加安全停車場的數量,包括停車場的物理安全設施,如圍墻、門禁、照明等,以及停車場的管理程序,如車輛進出登記、人員巡邏、應急響應等。不同行業(電子、醫藥、汽車)TAPA認證實踐案例分享。新加坡TAPA認證咨詢

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為什么要做TAPA認證? 做TAPA認證可提升供應鏈安全、增強市場競爭力、完善管理體系并拓展合作機會。做TAPA認證的原因如下: 1.提升供應鏈安全:建立標準化安全體系,減少貨物被盜、丟失等問題,保障物流各環節安全。 2.增強市場競爭力:企業安全管理達較高標準,提升品牌信譽,吸引優異客戶,助力差異化競爭。 3.完善內部管理:規范操作流程,推動安全設施升級(如監控、門禁)及人員培訓,降低運營問題。 4.拓展合作機會:便于與重視安全合規的伙伴合作,尤其在汽車、高科技物流等領域,可能成為合作硬性要求。新加坡TAPA認證咨詢TAPA認證常見問題(FAQ)匯總,你想知道的都在這里。

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TAPA認證注意事項 TAPA認證需注意研究標準、建立體系、完善設施、配合審核及持續改進。 1.深入研究標準:詳細了解TAPA各項標準和要求,尤其是FSR(倉庫安保要求)中庫區圍場、出入控制等具體條款。 2.建立安全體系:涵蓋安全目標、責任分配、問題評估及應急預案,確保體系全方面且可落地。 3.強化物理與運輸安全:檢查圍欄、監控、照明等設施完整性,運輸中使用GPS跟蹤、貨物封條等措施。 4.準備文件與配合審核:整理營業執照、安全管理文件、培訓記錄等,積極配合審核團隊核查。 5.持續改進:認證后需不斷優化安全管理體系,維持符合TAPA標準。

TAPA認證流程 TAPA認證流程包括準備、申請、審核、整改及證書頒發等階段。TAPA認證流程通常包括以下步驟: 1.準備階段:研究認證要求,審查并改進現有安全管理體系。 2.文件準備階段:準備營業執照、安全管理制度等文件和資料。 3.自查評估階段:內部評估安全管理體系符合性,發現問題并整改。 4.認證申請階段:向TAPA組織遞交申請及相關文件、評估報告。 5.現場審核階段:TAPA安排審核團隊進行文件審查、現場檢查及面談。 6.不符合項整改:針對審核發現的問題采取糾正措施。 7.認證決議與頒發證書:TAPA組織審核決議,通過后頒發證書。如何制定符合TAPA認證要求的安全管理程序與流程?

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TAPA認證對倉庫圍場、門禁、監控有哪些具體要求? 1.倉庫圍場:要求有高度超過 2 米的堅固圍墻或柵欄,且配備先進的周界報警系統。圍墻或柵欄高度一般在 1.5-2 米之間,周界報警系統具備基本的入侵檢測功能。圍墻或柵欄高度不低于 1.2 米,有簡單的周界防護設施。 2.門禁:辦公區域出入控制嚴格,采用人臉識別或指紋識別等門禁系統。辦公區域采用刷卡門禁系統,同時有保安人員定期巡邏。辦公區域出入有登記制度,配備基本的門鎖。 3.監控:裝卸碼頭和庫區有完善的視頻監控覆蓋,無監控死角,且監控數據保存時間不少于 6 個月。裝卸碼頭和庫區的視頻監控能覆蓋主要區域,監控數據保存時間不少于 3 個月。裝卸碼頭和庫區有一定的照明設施和部分監控設備,監控數據保存時間不少于 1 個月。選擇TAPA認證審核機構需要注意什么?新加坡TAPA認證咨詢

印尼(或其他地區)TAPA認證的特殊之處與注意事項。新加坡TAPA認證咨詢

TAPA認證難點 1.物理防護嚴格:TAPA 認證對倉儲設施的物理安全要求嚴格,如 FSR 標準中,A 級要求圍墻高度≥2 米,且無攀爬漏洞,門窗需安裝防撬裝置或防爆玻璃。部分企業現有設施可能不符合要求,改造難度大、成本高。 2.監控系統完善:企業需配備無盲區的監控系統,錄像保存時間需滿足相應標準,如 FSR A 級要求保存≥6 個月。同時,報警系統需與當地警方或監控中心聯動,這對企業的技術水平和資金投入都提出了較高要求。 3.車輛設備先進:在 TSR 認證中,運輸車輛需安裝高精度 GPS 追蹤裝置,如 TSR 3 級要求定位精度≤5 米,還需配備電子鎖、防盜報警裝置等。這些設備的購置、安裝和維護成本較高,且需要企業具備相應的技術支持能力。 4.培訓要求高:企業需要對安保人員、庫房管理、操作員等進行安全意識培訓和應對措施的培訓等。然而,員工的安防意識可能不足,或者培訓效果不理想,這都會增加安全問題,影響認證結果。 5.持續改進壓力大:認證不是一次性的,企業在獲得證書后,還需要每年進行一次自我評估,第三年重新獲得認證。這要求企業建立持續改進的機制,不斷優化安全體系和流程,確保始終符合 TAPA 標準。新加坡TAPA認證咨詢

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