水平思維法是指在思考問題時擺脫已有知識和舊的經驗約束,沖破常規,提出富有創造性的見解、觀點和方案。這種方法的運用,一般是基于人的發散性思維,故又把這種方法稱為發散式思維法。水平思維法是相對垂直思維(邏輯思維)法而言的,它不是過多地考慮事物的確定性,而是考慮多種選擇的可能性;關心的不是完善舊觀點,而是如何提出新觀點;不是一味地追求正確性,而是追求豐富性。水平思維法是一種促使創意產生的創造性思維方法,是指擺脫某種事物的固有模式,從多角度、多側面去觀察和思考一件事情,善于捕捉偶然發生的構想,從而產生意料不到的創意。收集反饋:向團隊或目標受眾展示設計,收集意見和建議。普陀區創新線下廣告設計24小時服務

6.掌握時間會議時間由主持人掌握,不宜在會前定死。一般來說,以幾十分鐘為宜。時間太短與會者難以暢所欲言,時間太長則容易產生疲勞感,影響會議效果。經驗表明,創造性較強的設想一般要在會議開始10~15分鐘后逐漸產生。美國創造學家帕內斯指出,會議時間比較好安排在30~45分鐘。徜若需要更長時間,就應把議題分解成幾個小問題分別進行專題討論。頭腦風暴法是促使創意產生的好方法。在實施頭腦風暴法的時候,也應該遵守其相應的要求。一次成功的頭腦風暴暢談會除了在程序上的要求之外,更為關鍵的是在探討方式、心態上的轉變,也就是說,要充分、非評價性、無偏見地交流。具體而言,可歸納為以下幾點:徐匯區本地線下廣告設計供應商定制內容:根據受眾的特點,設計符合他們口味的廣告內容。

在進行頭腦風暴暢談會后,需要對大家提出的想法進行整理。整理也是進一步提煉創意精髓的過程。通過組織頭腦風暴暢談會,往往能獲得大量與議題有關的設想。至此任務只完成了一半,更重要的是對已獲得的設想進行整理、分析,以便選出有價值的創造性設想來加以開發實施,這個工作就是設想處理。頭腦風暴法的設想處理通常安排在頭腦風暴暢談會的次日進行。在此以前,主持人或記錄員應設法收集與會者在會后產生的新設想,以便一并進行評價處理。
4.明確分工要推定1名主持人,1~2名記錄員。主持人的作用是在頭腦風暴暢談會開始時重申討論的議題和紀律,在會議進程中啟發引導,掌握進程。如通報會議進展情況,歸納某些發言的**內容,提出自己的設想,活躍會場氣氛,或者讓大家安靜下來認真思索片刻再組織下一個發言高潮等。記錄員應將與會者的所有設想都及時編號,簡要記錄,比較好寫在黑板等醒目處,讓與會者能夠看清。記錄員也應隨時提出自己的設想,切忌持旁觀態度。5.規定紀律根據頭腦風暴法的原則,可規定幾條紀律,要求與會者遵守。如要集中注意力積極投入,不消極旁觀,不要私下議論,以免影響他人的思考;發言要針對目標,開門見山,無須客套,也不必做過多的解釋;與會之間相互尊重,平等相待,切忌相互褒貶,等等。線下廣告設計是指針對非數字媒體環境進行的廣告創意與制作,它涵蓋了各種實體空間的廣告宣傳形式。

1.USP策略 [4]羅素·瑞夫斯提出的USP策略是指廣告要有獨特的銷售主題(Unique Selling Proposition),只有當廣告能指出產品的獨特之處時才能行之有效,即應在傳達內容時發現和發展自己的獨特銷售主題。USP有三部分特點:(1)必須包含特定的商品效用。即每一廣告都要對消費者提出一個說辭,給予消費者一個明確的利益承諾。(2)必須是獨特的、***的。這是其他同類競爭商品不具有或沒有宣傳過的說辭。(3)必須有利于促進銷售,即這一說辭一定要強有力到能招來數百萬計的大眾。由于科學技術急速發展,人類社會不斷向前推動,單靠一般化、模式化的廣告創意和表現已不能引起大眾的注意和興趣,必須在產品中尋找并在廣告中陳述產品的獨特之處,即實施獨特的銷售主題。這一新的廣告創意策略一經問世便立即在廣告界引起熱烈響應,并在20世紀五六十年代得到普遍推廣。效果評估:通過數據分析評估廣告的效果,如點擊率、轉化率等。閔行區本地線下廣告設計廠家電話
目標受眾聚集地:在目標受眾經常出現的地方投放廣告,提高曝光率。普陀區創新線下廣告設計24小時服務
***,自由暢談。參加者不應該受任何條條框框限制,放松思想,讓思維自由馳騁。從不同角度、不同層次、不同方位、大膽地展開想象,盡可能地標新立異,與眾不同,提出**性的想法。第二,延遲評判。頭腦風暴暢談會必須堅持當場不對任何設想作出評價的原則。既不能肯定某個設想,又不能否定某個設想,也不能對某個設想發表評論性的意見。一切評價和判斷都要延遲到會議結束以后才能進行。這樣做一方面是為了防止評判約束與會者的積極思維,破壞自由暢談的有利氣氛;另一方面是為了集中精力先開發設想,避免把應該在下階段做的工作提前進行,影響創造性設想的大量產生。普陀區創新線下廣告設計24小時服務
上海焱鑫廣告服務有限公司在同行業領域中,一直處在一個不斷銳意進取,不斷制造創新的市場高度,多年以來致力于發展富有創新價值理念的產品標準,在上海市等地區的商務服務中始終保持良好的商業口碑,成績讓我們喜悅,但不會讓我們止步,殘酷的市場磨煉了我們堅強不屈的意志,和諧溫馨的工作環境,富有營養的公司土壤滋養著我們不斷開拓創新,勇于進取的無限潛力,焱鑫供應攜手大家一起走向共同輝煌的未來,回首過去,我們不會因為取得了一點點成績而沾沾自喜,相反的是面對競爭越來越激烈的市場氛圍,我們更要明確自己的不足,做好迎接新挑戰的準備,要不畏困難,激流勇進,以一個更嶄新的精神面貌迎接大家,共同走向輝煌回來!