NIKE驗廠的審核標準是什么？ NIKE驗廠審核標準主要涵蓋社會責(zé)任、生產(chǎn)管理及反恐安全三個方面。 NIKE驗廠審核標準包括： 1.社會責(zé)任：禁止強迫勞動和童工，保障工資福利、工作時間合規(guī)，提供安全衛(wèi)生環(huán)境； 2.生產(chǎn)管理：符合制造限用物質(zhì)清單(MRSL)，遵循社會勞工整合項目(SLCP)，通過可持續(xù)制造與采購指數(shù)(SMSI)評估； 3.反恐安全：遵守C-TPAT標準，加強供應(yīng)鏈安全、員工背景審核及貨物追蹤。 4.供應(yīng)鏈透明：需提供原材料來源、生產(chǎn)過程、成品流向等記錄，保存期限不少于 5 年。 5.合規(guī)文件：勞動合同應(yīng)載明職業(yè)危害防護條款，特種作業(yè)人員需持證上崗。 6.審核由SGS、BV等機構(gòu)執(zhí)行，結(jié)果分金、銀、銅、黃、紅、零六級。NIKE驗廠對未成年工管理的特殊規(guī)定。中山NIKE驗廠報價

NIKE驗廠的審核模式是怎樣的？ NIKE驗廠審核模式包括文件審核、現(xiàn)場檢查、人員訪談、結(jié)果反饋及持續(xù)監(jiān)督。 1.文件審核：核對工廠營業(yè)執(zhí)照、員工記錄、生產(chǎn)流程圖等資料。 2.現(xiàn)場檢查：考察生產(chǎn)設(shè)備、工作環(huán)境、安全衛(wèi)生及生產(chǎn)流程合規(guī)性。 3.人員訪談：與管理層、員工交流，了解勞動權(quán)益、管理體系等情況。 4.結(jié)果反饋與整改：出具審核報告，提出改進建議，工廠需整改并接受復(fù)查。 5.持續(xù)監(jiān)督：通過認證后，NIKE會進行持續(xù)監(jiān)督以確保合規(guī)性。 審核結(jié)束后，會根據(jù)違規(guī)嚴重程度進行等級劃分，分為金、銀、銅、黃、紅、零六級，黃級及以下需整改，連續(xù)四季度未升至銅級將降級。工廠需在規(guī)定時間內(nèi)提交整改計劃，NIKE 可能會進行復(fù)審以確認問題解決。佛山NIKE驗廠辦理攻略NIKE驗廠流程step-by-step：現(xiàn)場審核的每一天。

NIKE驗廠對供應(yīng)鏈可持續(xù)性的影響 1.提升勞工權(quán)益保障：NIKE 驗廠嚴格審查供應(yīng)商工廠的勞工條件，包括工資、工時、福利待遇、工作環(huán)境等方面。這有助于確保供應(yīng)鏈中的工人的權(quán)益得到保護和尊重，減少童工、強迫勞動等非法行為的發(fā)生，促進公平、健康的勞動環(huán)境，從而提升供應(yīng)鏈在社會層面的可持續(xù)性。 2.促進環(huán)境保護：驗廠過程中，NIKE 會關(guān)注供應(yīng)商的環(huán)境管理體系，如廢物處理、污水排放、空氣質(zhì)量等是否符合環(huán)境保護標準。這促使供應(yīng)商采取更環(huán)保的生產(chǎn)方式，推動供應(yīng)鏈的綠色轉(zhuǎn)型，減少對環(huán)境的負面影響，有利于實現(xiàn)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展。 3.優(yōu)化供應(yīng)鏈管理：驗廠結(jié)果是 NIKE 選擇和管理供應(yīng)商的重要依據(jù)。通過持續(xù)的驗廠和評估，NIKE 可以淘汰不符合標準的供應(yīng)商，保留和扶持優(yōu)異供應(yīng)商，從而不斷優(yōu)化供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)，提高供應(yīng)鏈的透明度和可靠性，降低供應(yīng)鏈問題，增強供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和可持續(xù)性。

NIKE驗廠需要注意些什么？ NIKE驗廠需注意社會責(zé)任、生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制等多方面要求。 1.遵守行為準則，尊重員工權(quán)利，保障不使用童工、強迫勞動，支付法定工資并提供福利； 2.生產(chǎn)中不使用制造限用物質(zhì)清單（MRSL）中的有害物質(zhì)； 3.符合社會勞工整合項目（SLCP）和可持續(xù)制造與采購指數(shù)（SMSI）標準；4. 建立質(zhì)量管理體系，確保原材料質(zhì)量、生產(chǎn)過程可控及產(chǎn)品可追溯； 4.遵守C-TPAT反恐標準； 6. 準備營業(yè)執(zhí)照、工資記錄、社保繳納等資料，由外部機構(gòu)（如SGS、BV）審核，等級需達銅級及以上。案例學(xué)習(xí)：某工廠如何從NIKE驗廠“紅牌”到“黃牌”？

為什么NIKE驗廠對工廠至關(guān)重要？ NIKE驗廠對工廠至關(guān)重要，因其直接影響合作機會、管理優(yōu)化及可持續(xù)發(fā)展能力。 通過驗廠可贏得NIKE信任，獲取更多合作機會；促使工廠優(yōu)化管理流程、提高效率與競爭力；保障勞工權(quán)益、注重環(huán)保，推動可持續(xù)發(fā)展，維護品牌聲譽。若未通過，可能失去合作資格，連續(xù)不改善還會降級。 因此，工廠應(yīng)將NIKE 驗廠的標準融入日常運營，而非臨時突擊整改。只有長期維持合規(guī)性，才能與NIKE建立穩(wěn)定合作，實現(xiàn)從“低端代工廠”到“標準供應(yīng)鏈伙伴”的升級。NIKE驗廠中的EHS（環(huán)境、健康、安全）審核是什么？佛山NIKE驗廠辦理攻略

如何有效應(yīng)對NIKE驗廠的突擊審核？中山NIKE驗廠報價

NIKE驗廠行為守則要求及審核標準 NIKE驗廠行為守則要求供應(yīng)商工廠達到尊重員工權(quán)利、增進福祉、負責(zé)任使用自然資源等基本標準。審核標準涵蓋強迫勞動、童工、工資報酬、福利、工作時間、安全衛(wèi)生、文件檢查等方面。具體包括禁止強迫勞動和童工（不得低于14歲），支付法定基本工資及福利，每周工作不超60小時且保證每周一天休息，制定安全衛(wèi)生指南并持續(xù)改善。需提供原材料來源、生產(chǎn)過程、成品流向等記錄，保存期限不少于 5 年。勞動合同應(yīng)載明職業(yè)危害防護條款，特種作業(yè)人員需持證上崗。中山NIKE驗廠報價